09月08日讯TheAthleticUK切尔西方面记者LiamTwomey、SimonJohnson以及王牌记者DavidOrnstein撰写了长篇专栏文章，文章的标题是——ThomasTuchel’sChelseasacking–theinsidestorytoldfrombothsides
图赫尔除了引援，他和老板的关系也愈发紧张。图赫尔对被要求向埃赫巴利反馈会议内容感到不高兴，他觉得自己很可能因此在季前赛中被解雇，只有伯利出面来平息这件事。然而，当切尔西在客场输给利兹联的时候，双方的交流已经彻底决绝了。
TA提到，图赫尔的沟通技巧被广泛认为是他最大的优势之一——无论是在制定战术比赛计划方面，还是在向那些可能会不满的球员解释他的选择决定方面。
但在他任期的后半段，这种做法发生了巨大变化。在一年多的时间里，图赫尔没有主动与一线队的任何一名球员进行过一次交谈，也没有提供任何指导，告诉他当球员退出首发阵容时如何才能夺回自己的位置。
另一些人发现自己坐在替补席上，或者完全就是做了个热身就被排除在比赛日阵容之外。他们感觉自己同样被孤立了，而不是得到如何改善他们的情况的建议。尽管如此当图赫尔被解职时，大多数球员还是给他发了短信，说谢谢你，祝他好运。
今年1月TA首先报道称，由于图赫尔对他们的使用和对待，切尔西的几名攻击手开始考虑在2021-22赛季结束后离开俱乐部，而卢卡库、维尔纳、齐耶赫、普利西奇和奥多伊在夏窗开启时都对自己的处境深感不满。这让伯利财团有了更大的反应，因为他们很清楚已经要填后防线的坑了，前场再大动似乎有些太恐怖了。
一些和卢卡库熟识的消息源相信：如果他知道图赫尔会离开，他会更愿意留在切尔西。
维尔纳想要离开的想法让他在美国之旅中与图赫尔发生了公开冲突，在切尔西与夏洛特的第二场季前赛友谊赛被其他球员听到后，两人发生了激烈的争吵，不久之后维尔纳就永久转会回莱比锡。
季前集训时也是图赫尔采用不同寻常的策略，安排了两次球员会议：一次是为那些想留下来为俱乐部而战的球员，另一次是为那些对自己的未来不确定或打算离开俱乐部的球员。
在对阵埃弗顿的英超比赛中，一些想离开的球员被列入了图赫尔的大名单，而另一些表示想留下来的球员却没有入选，这在很多切尔西内部人士看来严重削弱了图赫尔在更衣室里的权威。
图赫尔作为一名世界级战术大师的能力在切尔西队中是毋庸置疑的，那些在他任期内经常为他出场的人，以及那些在波尔图与他分享职业生涯成功的人，都对他怀有巨大的感激之情——但人们感觉他在管理人员的能力上有所欠缺。
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